Подбор персонала Executive search Headhunting Зарплатные исследования IT рекрутинг

Статьи, интервью, обзоры и кейсы от кадрового агентства

Профессии будущего – какие специалисты будут востребованы через 20 лет
19 сентября 2024 Блог

Профессии будущего — какие специалисты будут востребованы через 20 лет

Ученые — футурологи ведущих университетов делают прогнозы относительно профессий ближайшего будущего. Мы изучили основные тренды и предлагаем примерный список востребованных профессий в ближайшие 20−30 лет.

Надо что-то делать!
23 августа 2024 Блог

Надо что-то делать!

Времена карьерного и профессионального постоянства уходят безвозвратно. Согласно данным исследований, сегодня более 40% квалифицированных работающих жителей планеты реализуют себя в профессиональной сфере, не совпадающей с их первым дипломом. То есть, как минимум четверо из десяти хотя бы один раз в жизни круто меняли свой карьерный курс. Прогнозы на будущее обещают нам, что в 22 веке люди будут менять профессию раз в 5−7 лет, и таких разворотов, с учетом увеличения продолжительности жизни, будет не менее пяти.

Секреты онлайн-собеседований. Как произвести впечатление на работодателя.
30 июля 2024 Блог

Секреты онлайн-собеседований. Как произвести впечатление на работодателя.

Цифровизация проникает во многие сферы жизни человека семимильными шагами, и сегодня онлайн-собеседованием уже никого не удивить. Но вот как проходить его правильно и сделать все, чтобы вас взяли на работу — это вопрос со звездочкой.

Тай-брейк в рекрутинге. Как выбрать между двумя равноценными кандидатами?
19 июля 2024 Блог

Тай-брейк в рекрутинге. Как выбрать между двумя равноценными кандидатами?

Выбор между двумя квалифицированными и равноценными кандидатами на одну вакансию — задача со звездочкой. Идеальный вариант — нанять обоих, но производственные задачи, финансовые возможности и текущие обстоятельства позволяют нанять только одного сотрудника. Что делать?

Оффбординг: почему «экологичное» увольнение укрепляет бренд
25 июня 2024 Блог

Оффбординг: почему «экологичное» увольнение укрепляет бренд

Что такое достижение? Рассуждения на тему.
30 мая 2024 Блог

Что такое достижение? Рассуждения на тему.

Достижения могут быть личными, профессиональными, образовательными, разными! Для разных людей слово «достижение» будет иметь не одинаковый смысл. О различных точках зрения мы поговорим в этой статье.

Культура обратной связи. Как вовлечь сотрудников в опрос.
24 мая 2024 Блог

Культура обратной связи. Как вовлечь сотрудников в опрос.

Культура проведения анкетирования в компаниях чаще всего формируется с определенными трудностями. Коллектив участвует без энтузиазма или вообще игнорирует. Хотите добиться высокого уровня участия сотрудников в опросах и получения объективных данных, такая возможность есть.

Приход весны — время исследовать рынок заработных плат
05 апреля 2024 Блог

Приход весны — время исследовать рынок заработных плат

Исследование заработных плат в конце первого квартала имеет свои особенностями. Это своего рода «барометр», по показаниям которого бизнес может определить, насколько правильно сформированы ФОТ (фонд оплаты труда), стратегия найма, привлечения и удержания квалифицированных сотрудников, а также, при необходимости, скорректировать корпоративную HR-стратегию на оставшуюся часть года.

В какое время года белорусам лучше всего искать работу и что делать, если долго не получается ее найти.
29 марта 2024 Блог

В какое время года белорусам лучше всего искать работу и что делать, если долго не получается ее найти.

Время года влияет на количество рабочих мест на рынке и открытых вакансий у компаний. При этом многое зависит от сферы деятельности, квалификации и опыта соискателя.

Интервью или допрос? Как защитить себя на собеседовании, чтобы не получить уголовку за шпионаж
21 марта 2024 Блог

Интервью или допрос? Как защитить себя на собеседовании, чтобы не получить уголовку за шпионаж

В современном мире информация стоит дорого, и промышленный шпионаж через собеседования стал отличным вариантом поиска инсайдерской конкурентной информации. Что же это такое, разбирались в вопросе, исследуя разные стороны ситуации.

Политика обработки персональных данных

© 2013- ООО «Административный ресурс» Свидетельство о государственной регистрации № 191825864 выдано Мингорисполкомом 09.10.2012 года

Административный ресурс Контакты:
Адрес: В.Хоружей, 3, офис 407 220005 Минск,
Телефоны:+37544 5440022 +37529 5440022 +37517 2150022 +37544 5440022 Электронная почта: [email protected]