Корпоративное обучение: Эффективная работа в группе - грамотное планирование времени и максимальное достижение результатов

Описание

Как планировать время так, чтобы все успеть?
Как правильно ставить цели и достигать их?
Как личную эффективность превратить в успех команды?

Ответы вы узнаете на нашем тренинге “Эффективная работа в группе: грамотное планирование времени и максимальное достижение результатов”.

Цель тренинга: овладеть современными методами и приемами планирования времени, постановки целей и эффективного взаимодействия участников группы.

Основная задача тренинга: научиться наиболее эффективно использовать время, самый ценный ресурс.

Тренинг включает в себя полезные теоретические материалы и большое количество практических заданий и упражнений. Важными результатами тренинга являются эмоциональная разрядка и возможность посмотреть на себя и своих коллег со стороны в необычной обстановке.

Программа

Личная эффективность и взаимодействие в команде

Особенности работы проектной команды: коммуникации, управление, достижение результата.
Гибкость как основа успешности и продуктивности в современном мире.
Управление сроками и ресурсами проекта.
Взаимодействие в проектной команде: партнерство, делегирование, контроль.

Грамотное планирование и управление временем

Тайм-менеджмент как часть корпоративной культуры компании.
Основы управления временем: как не суетиться, и все успевать?
Поглотители времени. Расстановка приоритетов. Особенности восприятия времени.
Полезные методы и приемы управления временем: диаграмма Ганта, матрица Эйзенхауэра, метод Шваба, АВС-анализ.
Секреты тайм-менеджмента Б. Трейси.
Структурирование рабочего времени, пространства, деловой информации при работе над проектами.
Построение собственной системы планирования временем. Люди хаоса.

Постановка
целей

Немного мистики: цели и мечты — воплощение в реальность.
Критерии эффективной формулировки цели.
Жизненные цели: личные и профессиональные — осознание и ранжирование.
Планирование достижения поставленных целей.

Мотивация
в проектной
команде

Предупреждение эмоционального выгорания и основы стресс-менеджмента

Способы самомотивации на достижение результатов.
Мотиваторы и демотиваторы — иррациональные убеждения и стереотипы.
Поиск ресурсов для достижения целей. Ресурсное состояние.
Прокрастинация — недуг XXI века.
Основы стресс-менеджмента: как быстро и эффективно восстанавливать силы и получать удовольствие от работы и жизни.

Управление персоналомЭффективная работа в группе

Описание

Программа

Тренеры

Татьяна Мацкевич

ОТЗЫВЫ